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叶琼亚 《人力资本管理》 主编 叶琼亚女士,现任 《人力资本管理》杂志主编,主要负责该杂志的编辑、管理及出版工作。自从业来,其曾采访近百位500强企业CEO和人力资源高管,包括微软、IBM、巴斯夫、松下、米其林、阿克苏诺贝尔、阿斯利康、上海大众、汉高、百威英博等。其毕业于华东师范大学,在人力资源领域各个模块都有较深入的钻研。 |
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《人力资本管理》月刊由中国领先的人力资源媒体与互联网公司HRoot编辑出版,是目前中国发行量最大的人力资源管理期刊之一,读者人数达3万,主要致力于为人力资源管理者传递人力资源管理领域中最新的思想、观点、方法、技巧和资讯。杂志的内容囊括了招聘选拔、人才评鉴、培训发展、绩效管理,薪酬福利、员工关系、激励、外包、领导力、e-HR、企业文化、职业发展等人力资源管理的前沿话题和深度报道。杂志的读者来自众多跨国企业的人力资源总监、经理、CEO、总经理、部门直线经理、人力资源专家及其他策略性商业决策人士等。 |
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