龚毅，仲量联行大中华区薪酬福利管理负责人
龚毅先生目前担任仲量联行大中华区薪酬福利管理负责人一职。在加入仲量联行之前，龚毅先生曾任职于希尔顿酒店管理公司和英国渣打银行，在上海、香港、新加坡等地担任薪酬福利和人力资源管理的不同职务。龚毅先生毕业于国际关系学院，并于2011年获得世界薪酬协会GRP认证。
关于仲量联行
仲量联行（纽交所交易代码：JLL）是全球领先的房地产专业服务和投资管理公司。仲量联行始终致力于房地产领域的持续创新；不断创造机遇，打造理想空间，实现价值回报以成就商业及个人愿景。从而，为仲量联行的客户、员工和社会创建一个更美好的明天。仲量联行是《财富》500强企业，截至2018年3月31日，仲量联行业务遍及全球80多个国家，拥有近300个分公司，员工总数超过83,500人。
仲量联行在亚太地区开展业务超过50年。公司目前在亚太地区的16个国家拥有96个分公司，员工总数超过37,000人。在 “2016年国际物业奖”评选中，仲量联行荣膺“全球最佳房地产咨询公司”和“亚太区最佳房地产咨询公司”。此外，根据监测全球房地产交易量的独立机构Real Capital Analytics的数据显示，仲量联行连续六年蝉联亚太区房地产投资顾问公司榜首。
在大中华区，仲量联行目前拥有超过2,200名专业人员及14,000名驻场员工，所提供的专业房地产服务遍及全国80多个城市。在“2016年国际物业奖”评选中，仲量联行再度荣膺“中国最佳房地产咨询公司”，连续六年获此殊荣。
