周丹，北森产品副总裁、首席人才测评专家
中国科学院心理研究所心理学硕士，国际行为发展研究会(ISSBD)会员，中国心理学会会员，中华培训网、智联招聘特邀讲师。由她主持的北森研究院（BSR） 是国内唯一专注于人才管理和测评技术的研究机构，已累计开发出具有知识产权的人才管理与测评产品30余种。 她精通心理学量表研发技术，在企业中高层选拔与评价、领导力发展、素质模型构建、聘体系设计、评价中心构建、人力资源管理诊断等方面有较深的理论研究与丰富的实际操作经验，曾服务于思科、中海油、中国农业银行、招商地产、四川移动、美的集团、平安保险、金融街控股、智联招聘等多家机构。

关于北森
北森，中国领先的一体化人才管理云平台。平台融合运用人才管理专业技术和云计算技术，为大中型企业提供覆盖核心人力、测评、招聘、绩效、继任、员工调查等人才管理业务全流程的一体化SaaS软件及服务，并通过自有PaaS平台满足企业自主开发的个性化需求。同时，北森通过其大数据分析工具Ocean Analytics帮助企业实现人才职涯全周期的数据积累及整合，并基于大数据挖掘为企业提供科学的人才管理洞察，持续优化人才管理决策 。历经15年，北森一直践行“人才成功与人才创造”一体共赢的人才管理理念，其全员参与的客户成功体系已经成功服务了4500余家企业、上千万员工，北森一体化人才管理云计算平台如今每天处理十余万条人才数据。

• 更专业：14年积淀的人才识别及发展技术

北森通过多年的人才测评实践积淀了独特而领先的人才识别及发展技术，现将其融入软件产品的研发，使得北森的人才管理软件在改善企业人才管理流程效率的同时，更能确保人才选育用留工作的精准性和科学性。

• 更强大：独特的SaaS+PaaS云平台

前端的一体化人才管理云平台iTalent确保客户人才管理全流程业务的高效贯通，同时SaaS模式实现应用系统的快速迭代和灵活配置；后端的个性化开发PaaS平台（BeisenCloud），确保客户能够自主开发在线应用，满足企业个性化需求。

• 更科学：大数据挖掘持续优化人才管理决策

北森大数据平台Ocean Analytics，实现人才职涯全周期的数据积累，千万级人才大数据，为企业提供丰富的人才管理洞察。个性化多维度数据报表，任性拖拽海量数据，自定义所需的分析字段，同时实现移动端报表订阅，无需登录系统，让数据触手可及。

• 更易用：极致简单的互联网级用户体验

北森的产品研发团队由数十位来自剑桥、中科院、清华、北大、北师大的硕士及以上人员构成，他们基于对人才管理技术的深入研究以及对HR业务流程的透彻理解，旨在为用户提供互联网C端用户级的极致体验。

• 更安全：C-star+ISO27001权威认证

通过可视化的鹰眼运维体系，具备10万级以上的高并发处理能力，实现24小时实时监控及展示从外到内的防攻击设置和三重备份体系。北森运维体系已获得C-STAR国内最高云安全认证以及ISO27001信息安全管理国际标准认证。

• 更可信赖：4500家企业的信用背书

北森已服务4500余家企业，覆盖房地产、消费品、互联网、制造业、工业、酒店等多个行业，其中包括中国移动、中国石化、工商银行、蒙牛、京东、中粮、新东方、支付宝、农夫山泉等大中型企业，北森将人才管理的前沿理论、最佳实践传播给每一个需要成长的企业，帮助中国企业实现人才领先。