赵亚，奥托立夫（中国）人力资源副总裁
赵亚女士自 2005 年起担任奥托立夫（中国）的人力资源副总裁，负责奥托立夫在大中国区的总部、研发中心和17家工厂的人力资源管理以及公司合规（Compliance）和 SHEF（EHS 和 Facility） 。1996 年，赵亚女士作为欧倍德的第一位中国员工，担任欧倍德(中国) 副总裁，主要负责人力资源管理，培训与发展(欧倍德管理学院)和行政管理等职能，也跨界承担过市场营销和财务管理等部门的负责人。在加入欧倍德前，曾拥有2年在境外投资银行上海代表处负责人事及财务的工作经验以及在境内证券公司负责 A 股交易和市场分析的若干年工作经验。赵亚女士拥有中欧国际工商学院 EMBA 硕士学历，是中欧人力资源理事会理事，并在2014年取得ICF (International Coach Federation)颁发的专业教练（ACC）资质，致力于企业和高管教练。

关于奥托立夫
奥托立夫（NYSE: ALV and SSE: ALIV.Sdb）是全球*大的汽车安全系统供应商，业务遍及全球所有主要汽车制造厂商。我们研发、生产和销售约束系统产品包括安全气囊、安全带、方向盘以及被动安全电子产品；主动安全产品包括雷达、远红外车载夜视系统以及视频系统。我们也生产并销售防鞭打系统，行人保护系统以及集成式儿童增高座垫。

奥托立夫成立于1953年，总部位于瑞典斯德哥尔摩，在全球27个国家拥有83家工厂，拥有83家工厂，67,000名员工，21家技术中心，20条碰撞轨道，具备业内领先的研发实力。2015年全球销售额达到92亿美元。